وزارة العمل توفر فرصًا لذوي الهمم وتسترد مستحقات العمال بالمحافظات

كثفت مديريات العمل بالمحافظات أنشطتها الميدانية، اليوم الثلاثاء 28 يوليو 2026، من خلال تنفيذ حملات تفتيشية على منشآت القطاع الخاص، ومتابعة تطبيق الحد الأدنى للأجور وقانون العمل الجديد، إلى جانب توفير فرص تشغيل لذوي الهمم، وتسوية عدد من النزاعات العمالية وديًا، وتنظيم برامج للتدريب المهني والسلامة والصحة المهنية.

وجاءت التحركات تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن رداد بتعزيز الحماية الاجتماعية للعمال، وضمان التزام المنشآت بحقوق العاملين، وتنظيم أوضاع العمالة الأجنبية، والتوسع في برامج التدريب والتشغيل التي تتناسب مع احتياجات سوق العمل.

وشملت الأنشطة 42 تحركًا وفعالية بعدد من المحافظات، من بينها الفيوم، والبحر الأحمر، ومطروح، والشرقية، وبني سويف، ودمياط، وكفر الشيخ، وقنا، وأسوان، وأسيوط، وسوهاج، والمنيا، والوادي الجديد.

وزارة العمل تعلن وظائف جديدة برواتب تصل إلى 16 ألف جنيه.. الشروط وطريقة التقديم

دليل شامل لاستخراج وتجديد تصريح العمل إلكترونيًا للمسافرين خارج مصر

وزيرة الإسكان تتفقد سير العمل بالأراضي البديلة لمشروع تطوير منطقة علم الروم بمطروح

حملات لمتابعة الأجور وتطبيق قانون العمل

نفذت مديرية العمل بمحافظة الفيوم حملات تفتيشية من خلال مكاتب العمل في إطسا وطامية والفيوم أول وثانٍ، لمتابعة مدى التزام المنشآت التجارية والخدمية بأحكام قانون العمل وتطبيق الحد الأدنى للأجور.

وشملت الحملات مراجعة العقود والملفات، والتأكد من عدم وجود عمالة أجنبية دون تراخيص قانونية، مع تحرير إنذارات للمنشآت المخالفة ومنحها مهلة لتوفيق أوضاعها.

كما كثفت مديرية العمل ببني سويف حملاتها على منشآت القطاع الخاص بمركز ببا، لمراجعة حقوق وواجبات طرفي العملية الإنتاجية والتأكد من توفير بيئة عمل آمنة ومستقرة.

وفي أسيوط، نفذ مكتب تفتيش عمل منفلوط حملة استثنائية على 10 منشآت لمتابعة الالتزام بحظر تشغيل الأطفال في الأعمال الخطرة، بينما استهدفت حملة أخرى بنك الإسكندرية وشركة «تساهيل» بديروط، وأسفرت عن توجيه إنذارات رسمية لتدارك المخالفات.

تشغيل ذوي الهمم بالقطاع الخاص

نجحت مديرية العمل بالبحر الأحمر في توفير فرصتي عمل لسيدتين من ذوي الهمم بشركة «باور تشاينا» لطاقة الرياح، بعد إبرام عقود عمل تتناسب مع قدراتهما.

كما أبرم مكتب تشغيل قنا 3 عقود عمل لأشخاص من ذوي الهمم بشركات القطاع الخاص، بالتنسيق مع جمعية تنمية المجتمعات المحلية، وشبكة فنادق «جاز أكوا مارين»، ومصنع أسمنت النهضة.

وفي أسيوط، وفر مكتب عمل ديروط عقد عمل لمواطن من ذوي الهمم بشركة «فوكس للصناعات الغذائية»، في إطار تطبيق نسبة الـ5% المقررة قانونًا ودمج القادرين باختلاف في سوق العمل.

25 فرصة عمل جديدة بالوادي الجديد

نسق مكتب عمل بلاط التابع لمديرية العمل بالوادي الجديد مع شركة «نبتة للمنتجات الزراعية» لتوفير 25 فرصة عمل في تخصصات متنوعة لأبناء المحافظة.

وتأتي هذه الخطوة ضمن جهود الوزارة لتعزيز التعاون مع شركات القطاع الخاص، وتوفير فرص تشغيل مستدامة للشباب في المناطق الأكثر احتياجًا.

كما نفذت مكاتب العمل بالوادي الجديد حملات لحصر العمالة غير المنتظمة ومطابقة بياناتها مع المنصة الإلكترونية، بهدف ضمان استفادتها من برامج الرعاية الصحية والاجتماعية والمنح المقررة.

تسويات ودية واسترداد مستحقات العمال

نجح مكتب عمل الحامول بمحافظة كفر الشيخ في تسوية شكوى عمالية وديًا، ما أسفر عن حصول العامل على كامل مستحقاته المالية المتمثلة في فروق الأجر عن فترة عمله.

وفي بني سويف، تمكنت المديرية من استرداد 30 ألف جنيه لصالح عامل بإحدى شركات الشحن، بعد التوصل إلى تسوية ودية دون اللجوء إلى القضاء.

كما أنهت مديرية العمل بأسوان نزاعين عماليين بالتراضي، واستردت المستحقات المالية كاملة للعاملين، ومن بينهما عامل من فئات العمالة غير المنتظمة بمستشفى أبو سمبل.

وشهدت محافظة مطروح تسوية شكوى عمالية بإحدى شركات الإنشاءات العقارية في رأس الحكمة، بالتوازي مع تنفيذ حملات للتفتيش على الأجور وتراخيص الأجانب ونسبة تشغيل ذوي الهمم.

إصدار وتجديد تراخيص العمل للأجانب

واصل مكتب عمل الضبعة بمحافظة مطروح تنظيم أوضاع العمالة الأجنبية، إذ أصدر 21 ترخيص عمل لأول مرة وجدد 45 ترخيصًا آخر، بإجمالي 66 ترخيصًا.

وفي نشاط آخر، استخرج المكتب 7 تراخيص جديدة وجدد 47 ترخيصًا للعمالة الأجنبية بالمنشآت الواقعة في نطاق اختصاصه، بإجمالي 54 ترخيصًا، وفق الاشتراطات والقواعد المنظمة لسوق العمل.

تدريب 43 خريجة على الخياطة بالمنيا

سلمت مديرية العمل بالمنيا شهادات التخرج إلى 43 متدربة أتممن برنامج التفصيل والخياطة داخل الوحدات المتنقلة بقريتي شلقام والإسماعيلية في مركز بني مزار.

كما أجرت المديرية الاختبارات النهائية لـ20 متدربة على مهنة التفصيل والخياطة بقرية ريحانة في مركز أبو قرقاص، في إطار التوسع في برامج تمكين المرأة القروية ومساعدتها على إقامة مشروعات صغيرة توفر دخلًا مستدامًا.

وفي البحر الأحمر، جرى تسليم شهادات اجتياز الدورة التدريبية رقم 47 في الحياكة والتفصيل والخياطة لعدد من المتدربين بالوحدة المتنقلة التابعة لمكتب عمل الغردقة.

ملتقى للسلامة المهنية بمشاركة 100 شركة

شهدت جامعة حورس في دمياط انعقاد ملتقى «سلامتك تهمنا» بمشاركة 100 شركة، لمناقشة سبل توفير بيئة عمل آمنة، ومستجدات قانون العمل، ومواجهة العنف والتحرش داخل أماكن العمل.

كما نظم المجلس القومي للأشخاص ذوي الإعاقة، بالتعاون مع مديرية العمل بدمياط، ورشة تدريبية لـ25 من مديري الموارد البشرية بعنوان «بناء بيئة عمل آمنة ودامجة للأشخاص ذوي الإعاقة».

وفي الشرقية، شارك 69 مسؤولًا من العيادات والمستشفيات في ندوات حول مخاطر الغازات والمواد البيولوجية والكهرباء، إلى جانب مشاركة 90 مسؤولًا يمثلون 70 شركة في ندوة «اعرف حقك» بالعاشر من رمضان.

التوعية بقانون العمل الجديد

نظمت مديرية العمل بالبحر الأحمر ندوة توعوية داخل فندق «ثري كورنرز آيكونيكس» بمرسى علم، للتعريف بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وحقوق والتزامات أصحاب الأعمال والعاملين.

كما نظم مكتب عمل سيوة ندوة للعاملين بشركة «سيوة لتعبئة المياه المعدنية»، تناولت قانون العمل والسلامة المهنية، مع إجراء معاينة للتأكد من توفير وسيلة انتقال آمنة للعاملين.

وشملت الأنشطة ندوات مماثلة بمستشفى السلام الخيري في بني سويف، والمركز الإقليمي لخدمات نقل الدم بأسيوط، إلى جانب حملات توعية في سوهاج بشأن المشكلة السكانية ومخاطر الهجرة غير الشرعية والاتجار بالبشر.